特岗教师好考吗通过率有多少？

不算高，特岗教师的成功率大约在50%。特岗笔试过了，相当于一只脚踏进了特岗编制。而且笔试竞争力更大，笔试可以拉开分差，面试的分差不大，备考教师编制或者特岗的学员，大部分都有相关的经验，在试讲上没有特别大的出入，所以需要靠笔试来提高成绩。

特岗教师入编难不难？有教师资格证就能考吗？

1.特岗教师入编难不难？？

答：特岗教师在录用后，暂时不入编。特岗教师将有三年的服务期限，3年服务期满后，考核合格，可以根据当地的情况纳入编制。服务期满后，特岗教师仍有多种选择和出路，“如果要在当地继续留任，将保证落实岗位，确保有编有岗。”省教育厅师范处表示。 教育部师范教育司司长管培俊做客人民网时介绍，特岗教师服务期满后至少有三条出路：一是可以选择在当地留任，保证有编有岗，并享受当地教师同等待遇。二是异地留转，或到城镇学校应聘。今后城镇学校中小学自然减员的补充，首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。三是可重新选择就业，各地政府包括教育部门要为此提供便利。从西部已实施特岗教师计划的省份来看，三年服务期满后，绝大多数特岗教师选择了留任，有的省份特岗教师留任比例高达97%。

2.有教师资格证就能考吗？

特岗的要求如下：

1)以高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主，可招少量应届师范类专业专科毕业生。

2)取得教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在30岁以下的全日制普通高校往届本科毕业生。

3)参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。

4)同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。

特岗教师通常地理位置都比较偏僻，所以报考时一定要考察好具体的地理位置，以免心理落差太大而放弃~

特岗教师和考编哪个好？

“特岗教师和考编哪个好”想必这是大多数人关心的事情，目前很多的同学都在迷茫，不知道特岗教师和教师考编哪个好?如何来选择呢?带着疑问小编今天跟大家聊聊特岗教师与教师考编相关话题。首先在这里简单阐述一下这两种招考之间的区别：

1、一般来说，教师考编在条件要优于特岗教师。

2、特岗相比比考编就要好考不少，第一批只需要面试在对于第二批需要考试的来说就要少了一个环节。

3、但是考编的岗位也有好差之分，好的特岗肯定会比一般的考编要好的。

4、这两个岗位需要权衡一下，如果没有合适的编制，考特岗也是可以的。

其次，也是大家比较关心的待遇方面跟编制方面的问题。以下是对这两个问题的阐述，大家可以参考了解一下：

待遇方面

特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教，最终目的是为了提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。从中可以看出，国家对特岗教师是鼓励支持的，在待遇方面，特岗教师与当地在职在编教师享有同等待遇，之所以特殊是在于特岗教师聘任期间，是由中央财政统一支付。其它津贴补由各地根据当地同等条件公办教师收入和中央补助水平综合确定。

编制方面

特岗教师在录用之后，暂时是不入编的。特岗教师有三年的服务期限，三年服务期满后，考核合格，可以根据当地情况纳入编制。也就是说只要考核合格，三年之后特岗教师也就成为在编教师了。但这并不是特岗教师的唯一选择，特岗教师服务期满后至少有三条出路：一就是是选择在当地留任，保证有编有岗，并享受当地教师同等待遇，成为一名有编制的教师。二是异地留转，或到城镇学校应聘。城镇学校中小学自然减员的补充，首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。三是可重新选择就业，各地政府包括教育部门要为此提供便利。但要特别注意到是前提条件是三年期满之后。

从上面的分析可以看出，特岗教师和当地在编教师在收入待遇方面是差别不大，在编制方面只要特岗教师三年服务期限考核合格也就能成为一名有编制的教师。面对沉重的就业压力，特岗教师对毕业生的吸引力更是有增无减。

特岗教师与教师考编问题跟大家聊到里。无论是选择特岗教师也好还是选择教师考编也好，请根据自己身的情况去选择，不盲目跟风才是理性的选择。好了，最后小编预祝大家教师考试一举成功!

备案制教师和特岗教师哪个能入编？

特岗教师能入编。

一般特岗教师的服务期限都是三年，三年服务期满之后，考核合格，且愿意留在当地继续任教的，确保有编有岗。选择离开的或者改行的，没有编制。

除非是特岗教师在工作期间，自行放弃，或者犯了错误，不然一般都会考核合格，顺利在任教学校入编。但是不能换地区入编。

学校没有编制对特岗有影响吗？

没有。

特岗教师是没有编制的，特岗教师在聘用后不办理入编手续，聘期三年，服务期满且选择留任的特岗教师，会办理入编手续。特岗教师在聘用后虽然不办理入编手续，但在三年聘用期内，特岗教师在工资津贴享受当地公办学校教师同等待遇。