*费缴纳比例和基数?

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*费缴纳比例和基数?

*费缴纳比例和基数?

1.按月领取工资的*员,每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入(税后)为计算基数,按规定比例交纳*费。工资总额中相对固定的、经常性的工资收入包括:机关工作人员(不含工人)的职务工资、级别工资、津贴补贴;事业单位工作人员的岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴;机关工人的岗位工资、技术等级(职务)工资、津贴补贴;企业人员工资收入中的固定部分(基本工资、岗位工资)和活的部分(奖金)。2.不按月取得收入的个体经营者等人员中的*员,每月以个人上季度月平均纯收入为计算基数,参照第一条、第二条规定交纳*费。3.离退休干部、职工中的*员,每月以实际领取的离退休费总额或养老金总额为计算基数,5000元以下(含5000元)的按百分之零点五交纳*费,5000元以上的按百分之一交纳*费。4.农民*员每月交纳*费0.2元到1元。学生*员、下岗失业的*员、依靠抚恤或救济生活的*员、领取当地最低生活保障金的*员,每月交纳*费0.2元。法律依据:《关于中国共产**费收缴、使用和管理的规定》第十二条 *员应当增强*员意识,主动按月交纳*费。遇到特殊情况,经*支部同意,可以每季度交纳一次*费,也可以委托其亲属或者其他*员代为交纳或者补交*费。补交*费的时间一般不得超过6个月。第十四条 *组织应当按照规定收缴*员*费,不得垫交或扣缴*员*费,不得要求*员交纳规定以外的各种名目的“特殊*费”。第二十五条 *委组织部门要加强对*费管理工作人员的培训,提高其政治素质和业务水平。*费管理工作人员,必须先培训,后上岗。*费管理工作人员变动时,要严格按照*费管理的有关规定和财务制度办好交接手续。

收*费的标准?

照有关规定,如果是按月领取工资的*员,每月以工资总额中相对固定的、经常性的工资收入为计算基数,按规定比例交纳*费。*员交纳*费的比例为:每月工资收入在3000元以下(含3000元)者,交纳月工资收入的0.5%;3000元以上至5000元(含5000元)者,交纳1%;5000元以上至10000元(含10000元)者,交纳1.5%;10000元以上者,交纳2%。实行年薪制人员中的*员,每月以当月实际领取的薪酬收入为计算基数。不按月取得收入的个体经营者等人员中的*员,每月以个人上季度月平均纯收入为计算基数。离退休干部、职工中的*员,每月以实际领取的离退休费总额或养老金总额为计算基数,5000元以下(含5000元)的按0.5%交纳*费,5000元以上的按1%交纳*费。农民*员每月交纳*费0.2-1元。学生*员、下岗失业的*员、依靠抚恤或救济生活的*员、领取当地最低生活保障金的*员,每月交纳*费0.2元。

*费是怎么算的?

计算*费,需要注意几个问题:第一个问题:*费计算的基数包括什么?简单的理解就是你的职业类别不同,*费计算的基数是不同的,1、机关工作人员(不含工人、简单的理解这个就是我们通常所说的公务员和参公人员)缴纳*费的主要是工资中的职务工资、级别工资、津贴补贴;2、事业单位工作人员(不包括工人)主要是岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴;3、机关、事业单位工人主要是岗位工资、技术等级工资(职务工资)、津贴补贴;4、企业人员主要是基本工资、岗位工资和奖金;5、离退休*员主要是实际领取的离退休费总额或者养老金总额;6、农民*员每月缴纳0.2-1元;7、学生*员、下岗失业*员、依靠抚恤或者救济生活的*员、领取最低生活保障金的*员,每月缴纳0.2元;8、特例是年薪制人员中的*员,每月以*员领取的薪酬收入为计算基数,交纳*费有困难的*员,经*支部研究,可以少交或者免交。第二个问题:缴纳的比例是多少?1、在职人员:根据第二个问题中计算出来*费的基数在3000元以下(含3000元)者,交纳月工资收入的0.5%;3000元以上至5000元(含5000元)者,交纳1%;5000元以上至10000元(含10000元)者,交纳1.5%;10000元以上者,交纳2%。2、离退休干部、职工中的*员,每月以实际领取的离退休费总额或养老金总额为计算基数,5000元以下(含5000元)的按0.5%交纳*费,5000元以上的按1%交纳*费。 

关于*费交纳的规定是?

根据对*费缴纳的标准作出如下规定:第二条 *员交纳*费的比例为:每月工资收入(税后)在3000元以下(含3000元)者,交纳月工资收入的0.5%;3000元以上至5000元(含5000元)者,交纳1%;5000元以上至10000元(含10000元)者,交纳1.5%;10000元以上者,交纳2%。第五条 离退休干部、职工中的*员,每月以实际领取的离退休费总额或养老金总额为计算基数,5000元以下(含5000元)的按0.5%交纳*费,5000元以上的按1%交纳*费。第六条 农民*员每月交纳*费0.2元-1元。学生*员、下岗失业的*员、依靠抚恤或救济生活的*员、领取当地最低生活保障金的*员,每月交纳*费0.2元。主动、按时、足额缴纳*费,是每一名共产*员应尽的义务。

*费缴纳标准2021无业?

*费是按照*员收入为基数,按比例缴纳。而且,作为*员要主动、按时缴纳。
  根据规定:农民*员每月交纳*费0.2元—1元。学生*员、下岗失业的*员、依靠抚恤或救济生活的*员、领取当地最低生活保障金的*员,每月交纳*费0.2元。交纳*费确有困难的*员,经*支部研究,报上一级*委批准后,可以少交或免交*费。

*费是怎么算的?

计算*费,需要注意几个问题:第一个问题:*费计算的基数包括什么?简单的理解就是你的职业类别不同,*费计算的基数是不同的,1、机关工作人员(不含工人、简单的理解这个就是我们通常所说的公务员和参公人员)缴纳*费的主要是工资中的职务工资、级别工资、津贴补贴;2、事业单位工作人员(不包括工人)主要是岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴;3、机关、事业单位工人主要是岗位工资、技术等级工资(职务工资)、津贴补贴;4、企业人员主要是基本工资、岗位工资和奖金;5、离退休*员主要是实际领取的离退休费总额或者养老金总额;6、农民*员每月缴纳0.2-1元;7、学生*员、下岗失业*员、依靠抚恤或者救济生活的*员、领取最低生活保障金的*员,每月缴纳0.2元;8、特例是年薪制人员中的*员,每月以*员领取的薪酬收入为计算基数,交纳*费有困难的*员,经*支部研究,可以少交或者免交。第二个问题:缴纳的比例是多少?1、在职人员:根据第二个问题中计算出来*费的基数在3000元以下(含3000元)者,交纳月工资收入的0.5%;3000元以上至5000元(含5000元)者,交纳1%;5000元以上至10000元(含10000元)者,交纳1.5%;10000元以上者,交纳2%。2、离退休干部、职工中的*员,每月以实际领取的离退休费总额或养老金总额为计算基数,5000元以下(含5000元)的按0.5%交纳*费,5000元以上的按1%交纳*费。